こんにちは、ゆいです♪
出国3ヶ月前になりました。少しずつ本格的なワーホリの準備をしていきます。準備と言っても渡航の準備だけではなく、今の仕事や生活を離れる準備もしなければいけません。
今回は、私が実際に行ったワーホリ3ヶ月前の準備について紹介します。
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留学費用の支払い
エージェントを利用してワーキングホリデーに行く方は、渡航3ヶ月程前になると、留学費用の支払いをする期間になります。
3月末に渡航する私には、12月半ばにエージェントから留学費用の請求書が届きました。支払い期日は請求書が届いてから1週間でした。
支払額は決して小さくはありませんでしたが、このためにバイトをしてきたので、余裕を持って支払いをする事ができました。
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ワーキングホリデービザ申請〜取得
7月から申請の手続きをしていたワーキングホリデービザが発行されました👏👏
（12/25に通知の連絡が来たので、最高のクリスマスプレゼントでした🎁笑）
正確には、ワーキングホリデービザ発給許可書になります。
つまり、今回発行されたものは正式なビザではありません。
渡航先入国時にこの許可書とパスポート等を持って、正式にビザを発行してもらうことになります。
カナダに渡航する私の場合は、入国時に空港内の移民局で就労許可証（正式なビザ）を取得するようにとのことでした。
※私はエージェントを利用していたので、エージェントを通してビザ申請チームとの連絡を取っていました。
上司に退職・休職する旨を伝える
一般的に、いつまでに退職届け・辞表を提出すれば良いのか？
法律では、辞表届は退職の2週間前までに提出すれば良い事になっています。
しかしながら、突然の辞表届はマナー違反や迷惑行為となるため会社ごとの規定がある場合が多いです。
看護師として病院で働く私の場合
私は看護師として病院で働いており、病院の規定では退職2ヶ月前までに看護師長に申し出る事になっています。
私は、3月末にカナダに渡航するため3月上旬〜3月半ばに退職しようと考えていました。つまり、1月上旬までに退職を申し出れば良い事になります。
しかし、私はICUとカテーテル治療室の2部署に所属していたので、先輩に相談しつつ人員配置の事も考えて、11月半ば（4ヶ月前）に辞める事を申し出ました。
いかがでしたか？
今月から毎月ワーホリ準備について説明していきます。
自分はこんな準備をした、これはどうなのかというご意見やご質問がありましたら、ぜひメッセージで教えてください☺️
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「ワーホリに行きたいけれど、何から準備を始めればいいかわからない…」
そんな方のために、渡航6ヶ月前から出発までにやるべきことをまとめたワーキングホリデー準備チェックリストをnoteで公開しています。
迷わずスムーズに準備を進めたい方は、ぜひ参考にしてみてください。
▶ ワーホリ準備チェックリスト（note記事はこちら）
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